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私が“企画屋”となった理由 高田 貴久 【プロフィール】 【講師からのコメント】 【担当学生から】 【著書】 経営コンサルタント
1973年生まれ、大阪府出身。 東京大学理科Ⅰ類を中退、京都大学法学部を卒業。 1998年米系の戦略コンサルティングファームの アーサー・D・リトル（ジャパン）に新卒入社。 製造業を中心に、全社・事業・R&Dを始めとする各種戦略立案から、業務プロセス・人事制度・組織風土改革に至るまで、 幅広い経営課題の解決を手掛ける。同社でプロジェクトリーダー を務めつつ、採用活動・新人教育研修なども担当。 約４年の勤務の後、 2002年クライアントであった一部上場メーカーのマブチモーター株式会社経営企画部へ転職。改革組織の本部長補佐や、社長付兼経営企画部付などを経て、３年間の任期満了に伴い退職。 その他の活動として、 就職活動ポータルサイト「外資コンサル.com （ 」を運営、若手マネジメント人材育成のための各種勉強会や合宿を開催。 グロービス・マネジメント・スクール「クリティカル・シンキング」、「マーケティング・経営戦略基礎」講師。 早稲田大学エクステンションセンター「ビジネスで使える問題解決の理論と実践」講師。 高田 貴久 経営コンサルタント 会場：留学生会館 国際ホール 講演日：10月28日（金） 時間：５、６限の２コマ(16:40～20:00) 【講師からのコメント】 高校生から大学生になって、 世界は何倍広がりましたか？ 社会人になればもっと広がります。 臨機応変に、諦めず、進んで下さい！ 【著書】 『ロジカル・プレゼンテーション～自分の考えを効果的に伝える戦略コンサルタントの「提案の技術」～』(2004年2月 英治出版) 第五版増刷のベストセラー 【担当学生から】 経営コンサルタントってどんな仕事なのか？社長とかに頼まれて会社の経営の改善をする仕事かな‥？みたいななんとなくのイメージはあっても詳しくは知らない方が多いのではないかと思います。 高田貴久さんは新卒から外資の戦略コンサルティングファームで経営コンサルタントとしてお仕事をされ、その経験をもとにロジカル・プレゼンテーションという本で、どのように提案を考えればいいのかどのように伝えればいいのか書かれています。 仕事をしながらやり方を学んでいかなければいけない、新卒から成果が求められる、顧客から高い料金をもらっていてプレッシャーもかかる、ある程度の期間で結果が出せなければ会社を去るしかない‥週３日ぐらい卒論の締め切り前ぐらいの忙しさで体力や時間の配分を考えるという厳しい世界で高田さんは仕事をされてこられました。 高田さんは３２歳で私たち学生と１０歳違うぐらいなのですが、しっかりとしたキャリアを積まれて本も出版され、活躍されていて本当にすごいと思います。 高田さんの「今」まで、どこがターニングポイントだったのか、その時何を考えられたのか悩まれたのか、高田さんのリアルな話が聴けます。本当に面白いと思います。是非講義に参加してください。
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