保険金額１口１０万円 （物価調整あり、精神障害補償特約（最長2年）セット） 　◆年齢は被保険者の平成30年12月1日時点の満年齢によります。 　◆保険料は毎年更新時の満年齢に基づき更新されます。 　◆中途加入の場合、毎年1日～15日までにご提出いただくと、翌々月の1日からの加入となります。 　　 毎月16日～月末までにご提出いただくと、翌々月1日からの加入となります。 　　保険料を試算してください。 　　月額補償保険金額　　　 1口 　　　 ＝　　　口数　　　　１口あたりの保険料　　　　　 口数　　　　　　　月額保険料 　　　　　　　　　　　　　　÷１０万円　 ＝　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　×　　　　　　　　 ＝ ●満65～69歳の方はてん補期間を３年とさせていただきます。当該年齢の保険料は取扱代理店もしくは引受保険会社までお問い合わせください。　 ※お電話、メールでのお問い合わせも承ります。 取扱代理店は先生方からご提供いただいた上記加入希望書記載の個人情報を引受保険会社（東京海上日動火災保険株式会社）より委託を受けて行う 損害保険およびこれに付帯・関連するサービスの提供等に利用させていただくことがあります。なお、保健医療等の特別な非公開情報（センシティブ情 報）の利用は、保険業法施行規則により、業務の適切な運営の確保その他、必要と認められる範囲に限定いたします。 ◆このチラシは団体総合生活保険・団体長期障害所得補償の概要について紹介したものです。ご加入にあたっては、必ず「総合補償制度のあらまし、 　重要事項説明」をよくお読みください。ご不明な点がありましたら、取扱代理店もしくは引受保険会社までお問い合わせください。　　　　　 ＜総合保険制度（団体総合生活保険）団体長期障害所得補償＞のご案内 ～「団体長期障害所得補償」は、 長期にわたり先生の収入を補償します～ 保険金額と保険料 2018年12月1日始期 山形県医師会　会員の先生方へ 団体割引 全医協：30％ 休診共済会：25％ 保険料が割安です。 重要 団体長期障害所得補償保険金額（加入口数）は、平均月間所得額(＊1）の範囲内でお決めください。なお、加入口数は1口あたり月額補償額10万円で、お一人10口までとさせていただきます。 ＊1：直前12か月における保険の対象となる方（被保険者）ご本人の所得（＊2）の平均月額をいいます。 ＊2：「業務に従事することによって得られる給与所得・事業所得・雑所得の総収入金額」から「就業障害の発生にかかわらず得られる収入」および「就業障害により支出を免れる金額」を控除したものをいいます。 団体割引 全医協：３０％ 休診共済会：25％ 無事故戻しなし 補償のタイプ 年　齢 　　歳 万円　 口　 円　 口　 円　 ご存知ですか!? てん補期間７０歳まで　 保険金額１口１０万円　（物価調整あり、精神障害補償特約（最長2年）セット）　 おすすめ タイプ お問い合わせは 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　＜引受保険会社＞ 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　東京海上日動火災保険株式会社 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 担当支社：山形支店　山形支社 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　TEL：023-632-5518 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　営業時間：平日9時～１７時 ご連絡を お待ちしております。 お問い合わせ　　＜取扱代理店＞ 有限会社カスミ山形 〒990-2473　山形市松栄一丁目６番７３号 　　　　　TEL：023-647-7667 　　　　 FAX：023-647-7668 　　　　E-mail：kasumiy@mnf.niftuy.com 先生ご自身の医療費 毎日の生活費 今すぐ ＦＡＸ送信 （下記に必要事項をご記入の上,FAXにてお申込みください。） ご氏名 生年月日 年　 　月　　日 満（　　）歳 E-mail @ ご住所 〒　　　　-　　　　 連絡先 お電話 連絡先 携帯電話 ﾚ点をお付けください □加入依頼書を送付してほしい　□詳しい説明を聞きたい　　□電話が欲しい ご連絡方法は？ □電話　□携帯電話　□Eメール　□郵便　□その他（　　　　　　） 平成30年8月作成　18-T04633

ご存知ですか？満７０歳までのロング療養補償 ＜総合補償制度 団体長期障害所得補償＞のご案内 山形県医師会 会員の先生方へ 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　＜総合補償制度　団体長期障害所得補償＞のご案内 「団体長期障害所得補償に加入していて、よかった。」と評価していただける保険です。 　　長期にわたり、リハビリ、寝たきり　さらに後遺症、麻痺そして再発 など・・・・・。 　　一時的な災難なら救われるのですが、ご家族を巻き込んだ長い長いケアとなると気が滅入ってしまいます。 　　　　　　　　　　　　　　　「団体長期障害所得補償」は、長期にわたり先生の収入を補償します。 山形県医師会　会員の先生方へ 保険金お受取例 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　※お受取例は、弊社が作成した架空の例であり、過去に実際に発生したものではありません。 医師A先生（４３歳）は、脳出血で８月２８日より入院、その後 １２月１日に退院。以降、回復せずに後遺障害のため５３歳（１０月 ３１日）まで業務遂行不能状態が続き、通院、自宅療養を余儀なく されました。 平成41年 平成31年 平成32年 10/31 8/28 12/1 8/31 大きな安心 最長満　　歳まで補償 職場復帰 退　　院 休診（収入ストップ） ●医師A先生（４３歳）の「VMタイプ」ご加入内容 □性別：男性　□年齢：４３歳　□補償月額：１００万円 □てん補期間：満７０歳まで　□免責期間：３６９日間 □月額保険料：１８，９００円（１０口） 　　通院／自宅療養 休診中の ９年と２か月間 収入補償 70 入院 お支払い対象期間 ●平成31年8月28日～平成41年10月31日まで（免責369日間） 　　　　100万円×（9年（108か月）+2か月） ９年と２カ月 （休診中） ずっと収入を補償 369日間の免責期間 　　お受取りになる保険金合計1億1,000万円 最長満７０歳の誕生日 までのロング補償 保険期間中に、病気・ケガによって就業障害となった場合、免責期間終了後、所得喪失率に応じて、最長満７０歳の誕生日まで補償します。 （65歳～69歳の方は最長3年間） 入院、通院＋ 自宅療養も補償 医療保険では、補償されない自宅療養も保険金お支払いの条件を満たしている限り、補償対象です。 一部復職の 場合も補償 職場復帰後も障害が残り、就業障害発生直前に比べ20％超所得を喪失した場合、所得の喪失率に応じて補償が継続されます。 廃業しても 補償 職場復帰が不可能になり、廃業しても、保険金のお支払い条件を満たしている限り補償が最長満７０歳の誕生日まで継続されます。 精神障害の 一部も補償 （最長２年間） 躁病・うつ病、総合失調症、神経衰弱などの一部の精神障害が補償対象になります。（アルツハイマー病の認知症、知的障害、アルコール依存などは対象になりません。） 保険金は 全額非課税 （平成３０年１２月現在） 保険料は 税金控除の対象 （平成３０年１２月現在） 　　　　　　　　　　ご存知ですか？満７０歳までのロング療養補償 長期休診の収入補償