JA出資型法人(ｺｽﾓｽｱｸﾞﾘｻﾎﾟｰﾄ） 3 日高村トマト産地拡大プロジェクト 「トマト産業ですべての人が活躍できる社会の実現にむけて」 トマトの生産拡大 JA出資型法人(ｺｽﾓｽｱｸﾞﾘｻﾎﾟｰﾄ） 地元生産者 新規就農者 新規参入企業 環境制御技術の普及 ●JA出資型法人による次世代園芸ハウスを中心として、 生産、就農希望者や多様な人材の研修・農業体験・ 育成、集荷等、多岐にわたる役割を担う。 （研修生 1～3名/年） ●規模拡大によるトマトの生産拡 大を行う。新規参入企業や新規 就農者との交流により相互の技 術向上を目指す。 ●産地提案型などで新規就農希望者を 確保し、JA出資型法人研修ハウスや指 導農業士による技術習得後に独立経営 していく。 ●新規参入企業による次世代型ハウス の整備。 地元生産者やJAとの連携を 図り、企業の持つノウハウを活かし、 多様な人材の雇用拡大を行う。 ●環境制御技術の確立と普及を 図り反収の増加を目指す。 （反収UP） 雇用：１ 集出荷場の機能強化 雇用：2 新規農業者の育成・研修 ※写真はイメージです。 日高村トマト生産団地 連携 ●生産の拡大に伴う集出荷能力拡大等 ・新たな選果ラインの導入 ・予冷庫の拡張 〇多様な人材の雇用創出 JAコスモストマト選果場 ●JA出資型法人ハウスでの研修後 に希望者は法人よりハ ウスを借り独立就農 できるよう支援。 研修・のれん分けハウス 規模拡大生産者、新規就農者ハウス 既存生産者のハウス 加工原料用トマトの供給 連携 ● 出荷規格外のトマト等を活用した トマト加工品や業務用一次加工の生 産販売の拡大により、一層の所得向 上や多様な人材の雇用創出につなげる。 ●就労訓練等の支援等 日高わのわ会 トマト加工業の拡大 雇用：１ ●新規就農研修生の確保による新た な担い手の確保、研修用ハウスで の研修後に雇用就農又は独立就農 新たな担い手育成・確保 連携 新規参入企業 連携 JA出資型法人（研修・のれん分けハウス） 連携 地域の農業を支える仕組み ●地元飲食店と連携し、トマトやトマト加工品を活用し たメニューの開発、トマト関連イベントの実施等 各社において、多様な人材が活躍できる取組 を実施 地元飲食店との連携(イタリアンP） ● 村の駅ひだか、サングリーンコスモスふれあい市との 連携により地産地消の推進と流通コストの削減 や農産物の付加価値向上により、農家所得の確 保につなげると共に多様な人材が活躍できる 取組を実施。 農産物直販所との連携 観光・集客アップ 直販の充実 中山間農業複合経営拠点 ●作業受託による地域営農維持 村の駅