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ミクロ経済学Ⅰ 2014年度 北海道大学　経済学部 安部由起子 © Yukiko Abe 2014 All rights reserved

2 イントロダクション： ミクロ経済学はなぜ面白いのか？
イントロダクション：　ミクロ経済学はなぜ面白いのか？ （例１）日本における女性の就業 なぜ日本の女性の就業率は低いのか？ なぜ女性は日本海側で他地域よりも働いているのか？ なぜ都市部では保育園に子どもを預けるのが困難なのか？ こういうことを知ることに意味はあるのか？ ミクロ経済学はこういうことに答えを提供できるのか？ © Yukiko Abe 2014 All rights reserved

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女性労働力の活用と日本経済 女性の労働力を活用することが、日本の経済成長には重要である Goldman-Sachsのレポート（女性の就業率を上げれば日本のGDPは15%上昇する） Abenomics The Global Gender Gap Index 2012 rankings (World Economic Forum)によれば、日本のランクは135か国中101位。 © Yukiko Abe 2014 All rights reserved

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日本の女性就業率と国際比較 年齢階級別の就業率を計算 就業率の定義は、 （労働力率とは別の概念なので注意） 年齢階級別に計算する（年齢によって就業率が異なることが多いため）。 © Yukiko Abe 2014 All rights reserved

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日本については、地域別にプロット 都市部：東京・神奈川・千葉・埼玉・京都・大阪・兵庫　（次ページ：青） 日本海側：　山形・新潟・富山・石川・福井・鳥取・島根　（次ページ：赤） それ以外 © Yukiko Abe 2014 All rights reserved

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地域の区分：地図上で © Yukiko Abe 2014 All rights reserved

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女性の年齢階級別就業率、2010年 データ出所：OECD, 総務省（国勢調査） © Yukiko Abe 2014 All rights reserved

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女性就業率の地域差の大きさ 日本では女性の就業率が低いと捉えられているが、実は、日本海側地域においては、就業率が高いとされる国と同程度の就業率となっている。 国際比較と同程度の、国内における地域差が存在。 とりわけ、都市部において就業率が低い。 © Yukiko Abe 2014 All rights reserved

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属性（学歴・配偶関係）別の状況 全国を6地域に分ける （１）東京近郊（埼玉・千葉・神奈川）: Suburban Tokyo （２）東京: Tokyo （３）日本海側（山形・新潟・富山・石川・福井・鳥取・島根）: Northern Coast （４）中部（岐阜・愛知・三重）: Chubu （５）関西（京都・大阪・兵庫）: Kansai （６）上記以外 : Other 学歴：　高卒または短大卒(Senior high school or Junior college)、大卒以上(University) © Yukiko Abe 2014 All rights reserved

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学歴別・男女別の就業率の地域差 　　　　女性 男性 Abe (2013) 、データは2007年就業構造基本調査（総務省） © Yukiko Abe 2014 All rights reserved

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子どもをもつ有配偶女性に限ると 就業率 正規雇用就業率 Abe (2013) 、データは2007年就業構造基本調査（総務省） © Yukiko Abe 2014 All rights reserved

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日本における女性就業の地域差 日本海側の就業率が高いのは、子どもをもつ有配偶女性が正規雇用で働く割合が高いからである。 （スライドには示されていないが）無配偶女性や、有配偶女性の非正規雇用には、地域差は小さい。 © Yukiko Abe 2014 All rights reserved

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ミクロ経済学はなぜ面白いのか？ （例２）なぜ女性パート労働者は103万円で収入を抑えるのか？ パートの103万円の壁 © Yukiko Abe 2014 All rights reserved

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パートの103万円の壁 左の図は、平成24年度男女共同参画白書に掲載のもの（ 第1部、 第2章、第13図） 既婚女性給与所得者のうち300万円以下の部分について、年間収入の分布を、年齢階級別に示したもの。 103万円のあたりに集中がみられる。 © Yukiko Abe 2014 All rights reserved

15 なぜパート労働者は103万円で収入を抑えるのか？
社会保障制度・税制？ このように集中していることは、非効率性を生み出しているのではないか？ 非効率だとの前提で： その非効率性は具体的にどのようなものか（働けるのに働かない、キャリア形成が阻害される、等）？またそのコストは大きいのか？ これに対して、既婚女性は、収入を抑える以外にどのような行動をとっているだろうか（退職年齢の調整等）？ なぜ、非効率性は長年（少なくとも20年以上）解消されていないのか？ © Yukiko Abe 2014 All rights reserved

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パートの103万円の壁とミクロ経済学 パートの103万円の壁の影響を分析するには、ミクロ経済学はきわめて有効 とりわけ、間接効用関数はこれに類した問題（予算制約が複雑な形状をしている問題）の解析に有益。 また、103万円の壁と退職年齢の関連について考察するには、ミクロ経済学は不可欠。 © Yukiko Abe 2014 All rights reserved