古賀市シルバー人材センター 役員の皆さんとの意見交換会 私の想い 2013 年 12 月 20 日(金) 古賀市議会議長 奴間 健司
古賀市第 4 次総合振興計画 2012 年~ 2021 年 基本目標 6 すこやかで元気あふれるまちづ くり 政策6-5 高齢者福祉の推進 基本方針 “ いつも健康 いつでも安心 だれ もがいきいき ” 住み慣れた地域で、尊厳ある その人らしい生涯を送れるように 施策 1 介護予防の推進 施策 2 地域における生活支援の推進 施策 3 社会参加・生きがいづくりの支援
( 1 )生涯現役社会、高齢者の社会参 加、シルバー人材センターへの支援な ど、長年培った知識、技術、経験を就 労や地域活動に生かせる場づくりや生 きがい作りを支援 ( 2 )「ゆい」「りん」「しゃんしゃ ん」「えんがわくらぶ」の活用など高 齢者の健康づくりや仲間づくりを支援
現 状
課題の検討 国や市の支援のあり方(財政、制度) 少子高齢化時代への対応 高齢者の生活、そして生きがい シルバー人材センターの在り方 様々な工夫、改善 仕事、情報発信、会員など その他
福岡県市議会議長会 シルバー人材センターへの 支援強化を求める議案提出 シルバー人材センターが今後とも存 続・発展し、安定的な運営ができるよ う、所要の予算額を確保すること 最長 3 年の期間制限が就業拡大の障害に なっているとの指摘があるため、期間 制限のあり方について見直しを行うこ と 2012 年 10 月 4 日 第 112 回福岡県南市議会議長会に提 出 2012 年 10 月 16 日 第 145 回福岡県市議会議長会に提出
シルバー人材センターへの支援強化を求める議案を提出 (福岡県南市議会議長会・ 10 月 4 日、福津市で開催)
27 億 7億7億 7億7億 28 億 5 千万 28 億 5 千万 9500 万 3 億 7 千万 3 億 7 千万
公債費の減 物件費の増 扶助費の増 繰出金の増 一組負担金増 経常経費 2012 年度は 対前年度比で 2 ポイント改 善 介護保険会計 2012年度 28億1200 万円 (前年度比 1億1800万 円増)
11049人 18.8% 14673人 24.4% 12307人 20.95% ( 9 月末)
2013 年 9 月末・ 人・20.95% ↓ 2025 年・ 人( 4865 人増)・29. 1% 2025 年問題 団塊世代が 後期高齢者に なる年
長野県が平均寿命全国トップの要 因
松本地域シルバー人材センター 参考資料(2012年度) 会員:1647人 契約:8億8900万円(前年比9 8.75) うち公共 2億3900万円 (89.5) うち民間 5億3400万円 (102.6) うち一般家庭9800万円(1 00.4) うち独自事業1700万円(1 30.8) うち派遣 100万円 (36.5) 就業率 90.3%(5.6%増) 「独自事業は、門松事業485万円、 農業班120万円、シニアパソコン9 35万円、アンテナショップ174万 円など。 松本市は人口約24万人、高齢化率2 5.2%。
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森市長中村市長竹下市長 国会1強時代 アベノミクス ↓ 消費税 8 % ↓ 国家安全保障会議 (日本版 NSC ) ↓ 特定秘密保護法 ↓ 国家安全保障戦略 新防衛大綱 ↓ ? 今後の地方自治の役割 市民と地域の健康