宿題(自己成長プラン)の提出について 下記要領の通り、WEBサイトよりフォーマットをダウンロードし、作成後、上司の承認を得た上で、メールにて締切日までに提出してください。 提出締切 8月28日(水) 送付先    メールアドレス ksmasters21@dol.hi-ho.ne.jp 提出要領 フォーマットをダウンロード(北大阪経営支援マスターズHP.

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宿題(自己成長プラン)の提出について 下記要領の通り、WEBサイトよりフォーマットをダウンロードし、作成後、上司の承認を得た上で、メールにて締切日までに提出してください。 提出締切 8月28日(水) 送付先    メールアドレス ksmasters21@dol.hi-ho.ne.jp 提出要領 フォーマットをダウンロード(北大阪経営支援マスターズHP http://ksmasters.or.jp/40/77/) 作成後、内容について上司に確認依頼し、承認を得る。提出用紙に承認印をもらう。 エクセルファイルもしくは、PDFファイルにてデータ送付 (ksmasters21@dol.hi-ho.ne.jp) ◆ 事務局問合せ先  メール ksmasters21@dol.hi-ho.ne.jp / 携帯電話 090-5056-7632 永田まで データ作成できない場合は、まず上司に相談し対応方法を検討する。手書き作成について上司より承諾を得た場合は、その旨を提出締切日までに、上記事務局へ電話連絡した上で、用紙に記載し、指定日に研修会場へ持参し提出する。(コピー可、鉛筆書き不可)手書きで提出する場合は、A4サイズとする。 ファイルの送付ができない場合は、必ずその旨を提出締切日までに、上記事務局へメールにて連絡の上、データをUSBメモリー 又は SDカードに保管し、指定日に研修会場へ持参し提出する。  持参提出指定日: 9月4日(水)   ※必ず上司ならびに事務局の承諾を得ること。

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宿題(自己成長プラン)の提出について 内容を理解しているか? 宿題の提出方法がビジネスマナーに適っているか? 時間管理はできているか? 理解できていない場合にはどう対応したか? 宿題の提出方法がビジネスマナーに適っているか? 上司に承認を得たか?どのように? 提出時のビジネスマナーを考慮したか? 宛名、署名を正しく使用しているか? メールアドレス、ネット環境は相応しいものを使用しているか? パスワードは使用してるか? メールと電話の違いを認識しているか? メールの本文はビジネス文章として相応しいか? 時間管理はできているか? 課題に取り組む前にスケジュールを立てたか? 期日の認識は正しいか?締切日の締め切り時間は何時までか? スケジュールを立てた際に、上司の確認時間を考慮したか?