キャリアで語る 経営組織 個人の論理と組織の論理 3章 担当：きりん＆車輪
にんにん タコス PB ちょび バーガー Pooh １００％ ワイン 鈴 チェン りんご 先生 シーソー 帝国 ピクルス タケシ tuna アルト
マシュマロチャレンジ！！ 【ルール】 なるべく高い自立式のタワーを作ること てっぺんにはマシュマロをのっけること 使うもの 制限時間は15分 スパゲッティ テープ マシュマロ 制限時間は15分
役割分担 設計 調達 組立 どんな形、構造にするか具体的に考えて指示を出してください 指示のもとスパゲッティを折ったりテープをつけたりして部品を作り上げてください 組立 出来た部品を組み立ててください
それでは・・・ Ready? GO!!
振り返りタイム 自分の仕事の意味は？ 果たすべき 役割は？
１００％ タコス ピクルス ちょび バーガー アルト シーソー ワイン PB チェン Pooh 先生 にんにん 帝国 鈴 タケシ Tuna りんご
2回戦！！ ルールは同じ 但し今回は・・・ 役割分担は一切なし！ チームごとに自由にチャレンジ！
それでは・・・ Ready? GO!!
振り返りタイム 1回目と比較してどうだったか？ “モチベーション”は？
ま と め ～1回戦～ 自分の仕事を割り振られて、それに従ってタスクを こなすというもの、どうでしたか？ ま と め ～1回戦～ 自分の仕事を割り振られて、それに従ってタスクを こなすというもの、どうでしたか？ “縛り”がある下での仕事とはどのようなものでした か？
ま と め ～2回戦～ 制約や役割がない、ということがどんな感じなのか、 そのなかで与えられた課題に対してどのように取り 組んでいくのか ま と め ～2回戦～ 制約や役割がない、ということがどんな感じなのか、 そのなかで与えられた課題に対してどのように取り 組んでいくのか そのようななかで「モチベーション」を保ち続けて いけそうでしょうか
ま と め ～振り返り～ 自分の仕事の役割や責任、意味や重要性について振 り返ることは出来たでしょうか？ ま と め ～振り返り～ 自分の仕事の役割や責任、意味や重要性について振 り返ることは出来たでしょうか？ 仕事を割り振られるのと、自分たちで決めていくの と、比べてみてどうでしたか？ この感想に関しては人によって異なるのではないで しょうか・・・
お疲れ様でしたヽ(^o^)丿 Fin.
現実の仕事には様々な“縛り”があると思いますが、そのよ うな“縛り”とどのように向き合っていくのか、ということ も求められるケースも出てくるのではないでしょうか そのようなときに、従うのか、反発するのか、やる気を 削がれてしまうのか、意義を理解して上手に付き合おう とするのか、ルールそのものを改善しようと試みるのか、 はたまた新しい方法を模索するのか・・・人によって大 きく異なると思います モチベーションを損なうことなく、どのように自らの仕 事に向き合っていくのか、ということが大切なのではな いでしょうか