「サンフレッチェ広島は サッカー事業を通じ、夢と 感動を共有し、地域に貢献 します」 「 サッカーを通じ、人格の 育成並びに仲間意識と協 調性を養いつつ、サッ カーの技術向上を目指し.

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Presentation transcript:

「サンフレッチェ広島は サッカー事業を通じ、夢と 感動を共有し、地域に貢献 します」

「 サッカーを通じ、人格の 育成並びに仲間意識と協 調性を養いつつ、サッ カーの技術向上を目指し

サッカーにおける地域の リーダーとして 地域の方々と共により良い スポーツコミュニティー環 境を作っていきます 」

・自立した選手 ~自分で考え、行動し、自己評価する~ ・夢、目標を持った選手 ~自分の未来を大切に、強い気持ちを持ち続ける~ ・傾聴できる選手 ~素直に人の話を聞ける・受け止める~ ・話すことができる選手 ~自分の考えを伝える、要求する~ ・ハードワークできる選手 ~サッカーのために自分と時間をコントロールできる~ ・あきらめない選手 ~苦しい時に前向きに粘り強く取り組むことができる~ ・感謝できる選手 ~保護者に、仲間に、相手に、周りの人々に~ ・道具を大切にできる選手 ~自分の道具、他人の道具、チームの道具、施設の道具~ ・あいさつのできる選手 ~誰にでも、大きな声で、自分から、心を込めて~ ・勉強もがんばることができる選手 ~サッカーだけではだめ、学校生活を大切に~

フォロワーシップの チーム作り

「全員がリーダー(チーム)と同じ 考えを共有すること、 最終決定はリーダーがするが 選手 が、ただ指示を待つのではなく、 主体性を持って考え、行動するこ とで強力なチームができる」

「自立した選手、考える力、そ れを表現する力を持った選手を 育成したい。それが世界に繋が る選手育成になると信じている。 その為の組織(環境)の在り方 として最適な方法論と考える」

「組織運営においてリーダーの及ぼ す影響力は 10 %程度で、残りの 90 %は、部下であるフォロワーの 人々の力が左右する」 by 米カーネギーメロン大学 ロバート・ケリー教授

「私がリーダーとして思い描いている 理想の組織とは、リーダーである私 を優秀なフォロワーががっちりと支 え、徐々にフォロワーが自立してい き、各人がリーダーを超越し、最終 的に私が必要とされなくなってしま う組織」 by 中竹竜二

「私は目的地を知っているが、 “ 共に行こう ” と選手に言う代わりに、 彼ら自身に道を見つけてもらうこ とを望んでいる」 by ジョゼ・モウリーニョ

・スタッフへのプレゼンテーション ~自分の考える育成理論、チーム作りをプレゼンして、考え方の共有 を図った~ ・スタッフに読書レポートを書いてもらう ~自分が影響を受けた著書を読んでもらい、レポートを提出してもら い、それについて議論した~ ・選手へのプレゼンテーション・目標設定シート・ノート ~チームの考え方・選手に取り組んでほしい事を全体ミーティングで 伝えた。目標設定シートの活用、サッカーノートの活用~ ・個人面談の実施 ~選手一人一人と面談し、コーチの考えを伝え、選手本人の考えを聴 いた~ ・現場での指導をミーティングで討論 ~指導現場で実際に指導し、その内容を2週間に1回スタッフミー ティングで報告、討論した~

「ゴールを奪う、ボールを奪う、 攻撃的プレースタイルで勝利する」 ダイレクトプレー&ポゼッションの 融合した究極の攻撃スタイルを目指す

サッカーをうまくさせること・・・ 選手力=才能 × 情熱 × 考える力 考える力を引き出し、伸ばしていく為の指導 と、環境を提供すること

・傾聴 ・質問力 ・言語力 ・修正力

・発見型トレーニング ・サッカーノート ・目標設定シート ・チームミーティング ・個人ミーティング

☆発見型トレーニングとは・・・ ・リーダーが考えるプレーモデル、プレーコンセ プトを基に、選手(フォロワー)が気付き、考 え、共有していけるように、トレーニングを構 築していく方法。 ・傾聴・言語力・質問力・修正力が重要になる。

☆ TRAINING で増やしたいこと ・ゲーム形式 ・ボールタッチ数(止める・蹴る・運ぶ・仕掛ける) ・アイディア(考えること) ・かけひき(外す) ・シュート&パス&コントロール&キープ ・ゴールを奪う・守る ・コミュニケーション ・走る ・勝負へのこだわり ・プレーモデル(スタイル)の理解 ・集中力 ・楽しさ ・喜び

☆ ロンド 4 VS 2 ➔ option… 5 VS 2 ◆ Rule ・様々な条件で行う ・ DF はライン外キャッチで交代 ◇ Key factor ・楽しむ ・攻守の切替を速く ・かけひき ・思考力・対応力 ・止める, 蹴る, 運ぶ, 外す

☆ パス&コントロール ◆ Rule ・5人~6人組でパスして移動 はスペース(無くても良い) は DF (無くても良い) ◇ Key factor ・タイミングの共有 ・パススピード ・プレースピード ・ファーストタッチ ・外す(チェック) ・観る

「 トレーニングの目標は、選手が ゲーム モデルを理解し、そこから何かをつかむ ことだ。 誰かが『そうしよう』と言ったからやる のではなく、自分からそれが最良の方法 だと感じる事が大切なのだ」

ぼくは17のときある言葉と出会った。 それは「明日死ぬと思って今日を生きればそのうち 自分が正しい日がやってくる」と言うものだ。 それ以来毎日のように自分に聞く。 「もし明日死ぬ運命なら今日のことをするだろう か?」 もし数日ノーが続くようなら何かを変えないといけ ない。 この言葉は僕にとって最高のツール。死を意識した 時に何も失うものがないことに気付く」

私は、失敗するかもしれないけども、やっ てみようというようなことは決してしません。 絶対に成功するのだということを確信して やるのです。 何が何でもやるのだという意気込みでやる のです。

「 スペイン代表が大事にしていること は、楽しくプレーして勝つこと」 by シャビ 「観客が 50 人でも 5 万人でも、 自分のプレーは変わらない」 by メッシ

サッカーを楽しみ、 勝利するため!

おわり。